为扎实推进学院就业工作，明确就业工作重点，4月28日，学院召开“2022届毕业生就业工作推进会”。建筑工程学院党委副书记、院长孟昭博，党委副书记、副院长刘永涛，副院长田忠喜、张保良，团委书记李洪霞，辅导员刘永欣、杨长振及2022届毕业生班主任共同参加了会议。

    院长孟昭博首先分析了当前的就业形势及2022届本科、研究生就业落实情况。随后，刘永涛传达了教育部“2022届全国普通高校毕业生就业工作第三次调度会”上的会议指导精神，对现阶段就业工作进行总结并就下一步就业工作进行部署：一是要精准指导，建立就业工作数据周报，精准摸排学生就业意向；二是落实就业工作全过程化管理，班主任、指导教师要以谈心谈话、进宿舍、餐厅沙龙等形式关注学生动态，主动为学生提供就业指导服务；三是充分利用网络平台，用好就业单位数据库，为学生精准推送满足需求的招聘信息；四是开展家校共育，学院、家庭联合推进学生就业，力争在本年度就业工作中取得新突破。

    本次就业推进会的召开统一了思想，明确了下一阶段就业工作的目标任务，为促进2022届毕业生更加充分、更高质量就业奠定良好基础。未来学院全员将紧紧围绕学校高质量考核的要求，提升就业创业服务水平，扎实做好就业创业工作。

（审核：刘永涛）